Conocer las causas de los conflictos y las posibles maneras de reaccionar ante ellos. Herramienta muy necesaria para el adecuado manejo de personal en el entorno empresarial
Actividad:
1. Realiza un resumen con tus palabras al tema del documento: Qué causa un conflicto?
2. Desarrolla Saberes Previos.
3. Desarrolla las competencias interpersonales
4 Desarrolla la evaluación al final del documento.
5. Socialización del documento, debe hacerse en la aplicación web www.powtoon.com
- A manera de resumen, pero con ideas principales, imágenes o videos, prepara el contenido para poner en la presentación.
- Regístrate en http://www.powtoon.com/account/login/, ingresa por el logo de google +
- Paso a paso realiza la presentación teniendo en cuenta los objetos y las animaciones de éstos,
- Utiliza tu creatividad para hacer una presentación agradable y con buen aspecto gráfico
- Mira el siguiente tutorial para aprender Powtoon
solución
1. El conflicto empieza porque una personas no está de acuerdo con la otra y llegan a agredirse y decirse cosas innecesarias.
la falta de comunicación hace q entren a un gran conflicto porque si ninguno habla pasivamente no van a resolver el problema.
2.
- La
situación que yo enfrente fue con mis hermanas fue cuando íbamos a
salir de paseo que cada una quería ir a un lugar diferente y ninguno
decidíamos que hacer y entonces comenzó un alegato y nadie se ponía de
acuerdo hasta que llego mi mama y dijo si no se ponen de acuerdo no
vamos a ninguna parte así que nosotros nos toco tomar una decisión la
cual era escoger el lugar donde íbamos a ir de paseo así que decidimos
ir a la finca de nuestro padrastro.
° Si se soluciono por que todos nosotros comenzamos a dialogar en una forma pasiva y nos escuchamos uno al otro y dando ideas de que lugar podríamos escoger al final se soluciono por que a todos nos gusta mucho la finca ala cual fuimos todos y pasamos muy bien en familia sin ninguna discusión .
°Cuando un grupo de personas no se deciden que quieren hacer no son capases de tomar una decisión sin tener alegatos un conflicto se da cuando una persona no esta de acuerdo con otra del tema que se esta tratando.
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